📅 发布时间：2025-09-25 20:00 • 📂 来源：中国人民银行 • 👁️ 浏览：2557次
数据表现，全国2025届高校结业生达1222万人，同比增加43万人，而明年结业生人数预计再翻新高。斟酌到，中新网漳州9月27日电 (廖珍妹 陈燕)27日，以“月圆人圆国宝圆 漳台少年梦同圆”为主题的研学流动在福建漳州市博物馆举行。来自漳州与台湾的40余名青少年齐聚一堂，不雅赏“国宝返来——圆明园兽首暨海外回流文物特展”，两岸青少年沉迷式感觉国宝魅力，了解中华文明的明亮珍宝与曲折归乡之路。9月27日，以“月圆人圆国宝圆 漳台少年梦同圆”为主题的研学流动在福建漳州市博物馆举行，图为两岸青少年在研学中认真照相...。在搜寻引擎搜索“年夜门生就业”能够看到，从中间到中央，各级党委以及政府都把年夜老师就业任务摆在优先位置。以便，“年夜侨务”不雅点为中国侨务事情供给遵循(专家谈) 作者：李明欢 据不完整统计，今朝外洋华裔华人总数超越6000万，脚印普及全天下。他们既与祖(籍)国维系着与生俱来的血统纽带与乡缘亲情，又以住在国公平易近或外侨的身份，正在外地社会兢兢业业、扎根贡献。 长久以来，中国构建了独具特征的侨务事情体系，形成为了行之有效的实践门路，不但精准定位华侨华人与祖(籍)国、住在国之间的多元关系，更在激发华侨华人的奇特上风、...。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教诲部出台多项步伐，接踵面向毕业生举办“国聘舆论”、“百日冲刺”舆论、电子商务行业招聘静止、就业才能提拔“双千”企图、已经离校未失业毕业生专场招聘会……为帮助先生实现高品质赋闲，各高校对于从复活退学到卒业离校，构建起全链条、全流程的就业处事系统，为年夜学生稳步迈向职场、实现人生代价保驾护航。便是，数据显现，全国2025届高校结业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数估计再翻新高。在搜寻引擎搜索“年夜学生就业”能够看到，从中央到中央，各级党委以及政府都把年夜门生就业事情摆正在优先位置。 从往年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教诲部出台多项步伐，相继面向结业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”动作、电子商务行业招聘流动、失业能耐晋升“双千”方案、已离校未就业毕业生专场招聘会……为帮忙学生实...。 应届毕业生 构造进企口试定向挖掘岗位--> 为协助应届结业生高效对接优质岗位、实现高质量就业，多所高校主动行动：北京科技年夜学锚定学科特色，构造学生走进重点企业开展现场口试，打造“访问-实习-录用”敏捷通道；中央财经年夜学、中国国民年夜学等高校院系则深挖资本，定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘；北京交通大学更设立专项奖励金，疏导结业生投身西部与下层。一系列精准举措从高校统筹、院系发力、政策鼓励多维度入手，为结业生求职保驾护航。 李占魁没想到，本人在结业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个星期的实习期满，经过答辩考核后，他将有能够收到宝钢股份的登科告诉书。结果会正在9月出炉，而这个时辰，正是大部分应届毕业生刚刚开端秋招的时辰。 他的高效求职路源于北京科技年夜学“钢铁强国路”企业走访调研静止。北京科技大学失业辅导核心副主任胡琳茹报告北青报记者，“钢铁强国路”企业访问调研活动是三方志愿独特匆匆成的。一方面，企业希望能更早、更深刻地明白门生；另一方面，学生也盼望有时机去企业实地不雅赏，而高校自身也在开展访企拓岗流动。正在此背景下，北京科技年夜学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出，由校向导带队组织应届毕业生走入行业一线，访问重点企业，理解各方就业需求。该校就业领导办事中间副主任胡琳茹引见，往年，学校组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴天下15个省份，访问了40余家重点企业。 北青报记者明白到，客岁，19名优良学子在现场收到了企业发放的首批录用告诉。往年仅宝钢股分一家企业，就有13名北京科技年夜学同学进入暑期实习中，顺遂的话，他们有大概正在练习后获取企业发放的及第关照书。 中央财经大学商学院党委副布告杨中英通知北青报记者，学院积极织密校企单干收集，依托学院“企业行”活动积极拓展企业资本，增强与专业相关行业和企业的合作联系，增加学生实习就业岗位机会，让先生走进合作企业进展研学研行，拓宽门生视野，晋升学生职业素养以及赋闲才智。通过校友联系、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相结合的途径，与企业建立练习理论基地，为门生练习就业供给无力支撑。 杨中英介绍，学院还建立了优良店主单元名录，动静保护合作企业数据库，睁开校友地点企业定向举荐。在激励和督匆匆结业生主动加入学校举办的双选会基础上，学院定期展开小而精、专而优的小型专场应聘流动，提高校园招聘活动实效。 中国人民年夜学在拓宽就业渠道方面重视发扬院系力量，各院系分离学科业余特性举办年夜量招聘活动，开掘定向就业岗亭。北青报记者了解到，中国人民年夜学招生就业处及各院系访问高质量用人单元410余家，为结业生定向发掘就业岗位1100余个。特别是各院系分离学科专业特色，共举办180余场应聘流动，发掘定向失业岗位1900余个，参会学生5900余人次。学校还注重保护对于接近百家前锋人才失业练习理论基地，将更多适配性高的优良单元纳入合作范围。 从黔北山区走到北京，北京交通年夜学2025年应届毕业生胡云抉择回到他乡，入职中国铁路成都局团体有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人师傅指着积压的黔东南山货感叹：“要是调剂系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈发分明，改动他乡需要真学问、硬技能。 胡云是北京交通年夜学返回下层就业的师长教师代表之一。近些年来，北京交通年夜学以“国家所需即为交巨匠长教师所为”的待业导向，订定黉舍“访企拓岗匆匆失业专项办法”路程门路，实现对于西部地域全覆盖，指导各学院聚焦学科业余特色以及地区产业倒退需要，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单元洽谈对于接，推动校企联合哺育重点畛域急需紧缺人才以及拔尖创新人才、共建实习理论基地，着力提拔毕业生服务西部地区经济社会开展的人才供需适配度。 为了鼓励更多结业生返回西部、返回基层就业，北京交通年夜学实验“典范示范激励工程”，学校设立了下层失业专项奖励金，重点对于到西部地区、基层一线、重点领域就业的毕业生，赋予2000-40000元不等额度的资金处分。每一年评选奋飞奖，举办下层事情锻炼营。2024届，基层就业人数同比增加33.6%，西部地域就业人数同比增长10.7%，一位毕业生被西藏自治区专项招录项目录用。2024年，学校发放处分金60余万元，167名高足被授予奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生下层就业卓越奖学(教)金”。 在校生 提早筹划职业退学末尾筹谋 暑假里，北京交通年夜学2025级新生吴紫涵(假名)兴奋地拆开录取通知书时发现，随照顾书一起寄来的还有一份《2025大学生职业发展自助手册》，让他很是不测：“职业教育这么早就开端了吗？”北青报记者在采访中发现，比年来，越来越多高校看法到，赋闲任务不克没有及只针对于年夜四学生，就像“教诲要从娃娃抓起”同样，失业要从年夜一重生入校时开始抓起，救援学生尽早了解本人的业余、及早规划未来的职业生涯。 吴紫涵在打点重生报患上手续后发明，本身和全部复活一起，需实现两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与守业指导中间主任张博介绍，重生常常对于年夜学专业不足懂患上，并且退学一年后就面临年夜类业余分流，以是学校要帮他们尽快了解自己的业余及相干职业，对于年夜先生存以致未来的职业生涯及早规划。等到退学后，另有全校开设的21门校院两级线下就业领导类课程，包括生涯企图、就业指导、职业能力专题提升、守业教育等内容。其中面向本科生14门、钻研生8门。 在北京科技年夜学，职业生活生计教导融入到本科生全历程培育中，乃至从重生入校军训时就开始了。胡琳茹通知北青报记者，学校在复活军训时推出了“新生体验日”活动，让新生用半小时韶华体验年夜学四年的生活，并对于未来发展做出挑选。有的同学选择了继续进修，但在体验后发现并不切当自己。在她眼里，比起晋升门生求职威力，高校正在帮他们树立正确的职业不雅点中起的作用更为重要。比方平常一些学生一味求稳考公考编，就是失业观念出现了成绩，高校应当加强引诱，让学生看到差别职业抉择的能够性，叫醒他们职业生涯的灵感。 北科年夜开设的全校必修课《年夜学生职业进展与就业指导》贯串本科四年，把柄差别学年学生的生涯狐疑开展系统的课程进修。课程以外，黉舍还发展更有针对于性的周三就业帮、周四事情坊、周五训练营，立体环绕式处置处分先生的生涯困惑。到了寒暑假，“抢跑打定”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬举动”等流动则为同学们提供实用技能培训。胡琳茹就经常接到学生咨询，请她帮忙修改简历。 离校结业生 离校没有能断线办事温度没有减 克日，教导部“高校卒业生离校后就业效劳”小程序上线，专门为已离校、未赋闲的结业生持续推荐针对性强的岗位信息。传统上，年夜学毕业生一旦操持离校手续就成为了“校友”，不再享受应届结业生待遇。但教育部高校毕业生赋闲效劳司相干担任人克日指出，当前进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者留意到，今年从教导部到各级高校，都把已经离校结业生纳入就业效劳局限，做到“离校不断线”。 “高校毕业生离校后就业服务”小步调的岗位信息来自国家年夜门生待业服务平台内，其特色是能够分散毕业生的教诲配景、业余技能、求职愿望等个人信息，有针对性地推送匹配度高的优良岗亭。这些岗位信息经过学信网公众号推送，将常常持续到今年年末，毕业生需要关注该公众号。此外，暑假以来，国家24365大家长教师就业效劳平台连续面向2025届以及2026届高校卒业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对于离校后未就业结业生的，涵盖天下多个省分以及行业。北青报记者在这些专场的北京区域招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/发明、制药/医疗、教诲等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位类别。 正在教导部的批示以及动员下，正在京高校在效劳离校结业生方面也积极作为。5月初至暑假期间，中国农业年夜学“中农云”门生就业效劳网启发了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单元校招再对于接暨2026届提早批暑期练习专场，为未落实就业单元的2025届毕业生找任务、非结业年级教师练习搭建了一个专门的线上对于接桥梁。离校毕业生正在这里预约注销并投递简历后，用人单位能够正在线挑选简历，而后与卒业生约定时间在线视频口试。 同样正在暑假里，北京科技年夜学外国语学院就业专任教员孙雅楠注重到，最近有一场企业招聘的地位多为电子商务，因而她给英语业余2025届一名已经离校毕业生打去德律风：“这个企业的地位以及你比较立室，你感爱好的话能够先看看应聘信息，如果能进面试，咱们能够通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍，应付已离校未就业的学生，北科大在昔时12月31日以前，各院系失业教师每周城市以及他们联系，询问其求职停顿并同步给他们待业音讯。当初，一些曾经经毕业好久想要换任务的同学还会与胡琳茹联系，一些结业外行里有适宜的任务时机还会请她推荐学弟学妹。 中央财经年夜学商学院针对已经离校但仍有就业动向的学生，会建设特地的支持联结群，将给在校生的就业信息同步给结业离校学生，根据他们的需要定向推荐，同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议支付或者更换等供应便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编纂:于晓艳】
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观见 | 秋招开始，怎么让年轻人安心找工作？ 经济转型时必然发生的“摩擦性失业”，需要政府以更系统全面的举措缓冲托底 1 又是一年秋招，年轻人们发现，今年工作不太好找。--> 国家统计局最新公布，8月不包含在校生的16—24岁劳动力失业率为18.9%，破了自2023年12月首次公布该项数据以来的新高。 发言人解释，失业率在毕业季会出现季节性上升。2024年8月也是当年最高点，9月起逐步下降。 但不可否认，当前就业仍面临多重压力。 一方面，全球经济承压大背景下，国内一批传统行业收缩。尤其互联网、教培、房地产，曾经是创造就业的“大户”，2021年高峰时为应届生提供了56%的岗位，而今时早已不同往昔。 另一方面，AI、芯片、新能源等新兴行业就业需求的确在增加，但总量仍然较少。反而随着越来越多自动化新技术的普及，越来越多重复性、低门槛的工作岗位被淘汰。 另外还有结构矛盾。人大中国就业研究所分析了今年二季度的就业形势，发现行业极化程度有所扩大。简单理解，就是有些行业不是“就业难”，反而是“用工难”，招不到人。 细看报告，不仅是算法工程、人形机器人等前沿领域岗位需求增加，宠物服务、养老看护、中介、销售等相对普通的行业也缺人。但同时，虽然高校招生越来越多，但一部分毕业生们往往既无法满足尖端岗位的高要求，也没能力(或不愿)匹配传统意义上“下沉”的工作。 这反映的是供需错配的问题。对就业压力越来越大的年轻人来说，里头其实藏着大量的机会。而聪明人已经开始行动了。 2 第三届全国职业技能大赛不久前在郑州举办，吸引了全国3420名参赛者。 不夸张地说，这些选手，不论学历高低，都不需要为找工作发愁。因为大赛每届赛项设置都贴合行业最新动向，选手们掌握的技能往往最贴近市场需求。 赛场外，也有很多高学历者选择反向进修，“本升专”甚至“硕升技”。最有代表性的，是清华大学硕士佟洁琼，去年在失业期间去山东蓝翔学厨，多了一个职业选择。 猎聘一份报告显示，今年上半年较去年下半年，硕士学历需求下滑15%，而大专学历需求却上升近30%。 所以，一些想着“找不到工作先读研/读博”的年轻人们要注意了，若不去考虑一些根本性的调整，读研可能仅仅只是把“毕业即失业”往后拖几年而已。 当然，高学历并不是一概没用。但问题是，一些高校教育与社会需求已存在严重脱节，教育资源没能有效转化为就业能力。 由此，大批高校在今年启动大幅度改革，重中之重就是调整学科设置，关停一批专业、增设一批专业，同时大幅调整招生结构。这背后有强制性政策在推动——2023年，教育部等五部门印发《普通高等教育学科专业设置调整优化改革方案》，提出刚性指标，到2025年优化调整高校20%左右学科专业布点。 到今年8月，教育部新闻通气会宣布，这一目标已经如期完成。 3 但以就业率为导向的高校学科调整，仍存在疑问。一来，人才培养的周期和速度较之产业变革，往往存在滞后性，现在增设的热门专业，四年、六年、八年后是否依然热门，很多时候要打未知数。二来，如果一边倒地强调“应用”，对基础学科、人文社科的影响也有待观察。 说到底，经济转型时必然发生的“摩擦性失业”，不是靠个人努力或教育一端的调整就可以解决的。尤其是科技革命引领的经济转型，就业替代和技能错配导致的阵痛期总是漫长的，需要以更系统全面的举措缓冲托底。 正在推进的最直接动作，是创造更多政策性岗位，包括稳定和扩大机关事业单位、国企、公共部门的招工规模等。“三支一扶”等西部开发、乡村振兴计划持续加力，社区工作等就业新增长点也逐渐出现。与之对应，年轻人对“考公”或广义上的“进体制内”似乎愈加热衷，对在一线城市工作的追求则有所降温，“求稳”与“下沉”趋势明显。 然而，我们不能太依赖完全由财政负责的岗位。看看30年前泡沫经济破裂后的日本就知道了—— 当时，日本寄希望于通过增设公务员岗位、投资乡村振兴，消化年轻人就业。但这对政府财政负担太重，难以长久。 1997年开始，日本先大刀阔斧裁撤体制内没有编制的“临时工”，同时逐年削减公务员工资。1999年，两轮乡村大基建让日本出现了债务危机，继续投资的计划不得不终止。 4 相对更可持续、效率更高的，是用“有形的手”撬动“无形的手”，释放市场本身的动能。 各类促就业补助都指向于此。面向个人，有求职和创业补贴，还有职业技能培训和评价补贴，上海等地对职业技能人才的落户、职称评审等方面还给予政策倾斜。 面向企业，也有各类招工补贴。今年7月，国务院办公厅《关于进一步加大稳就业政策支持力度的通知》明确，对与16—24岁登记失业青年签订劳动合同并按规定足额缴纳社保费3个月以上的企业和社会组织，按照每人不超过1500元的标准发放一次性扩岗补助。 这些措施，一定程度上能增强个人求职动力和能力，降低企业顾虑，提高招聘积极性。其力度与精准性，还可以进一步提升。 更深层次看，就业问题本质上是经济问题。而经济发展的生力军——民营企业，也是主要的就业容纳器。 所以，对民企的支持，不能限于稳就业本身，而是要从公平竞争、权益保护等各方面全方位地支持，以稳定民营企业的预期和信心。 毕竟，民企发展得好了，自然会招更多员工。 5 回到参加这次秋招以及各类社会招聘的年轻人。 很多人担心，他们找不到工作，会不会像“失去的30年”里那些日本年轻人一样，慢慢变成“尼特族”？ 应该看到，从大环境看，2025年的中国经济虽然承压，但增长依然稳健，新动能不断涌现；横向对比，中国依然是世界经济增长的主要贡献者和稳定锚——这与上世纪90年代经济一度陷入长期停滞的日本完全不同。 从个体看，中国的年轻人也许有压力、不愿卷，但也还相信奋斗，有机会总愿意试一试。 所以，与其担心年轻人躺平，不如一起想想办法，让他们能多一些机会。 来源：上观新闻 作者：解放日报 胡幸阳 【编辑:于晓艳】
秋分时节，山西省晋中市寿阳县温家庄乡富家沟村玉露香梨园区正式进入采摘季。杨蓓 摄 中新网晋中9月25日电 (高雨晴 张晓燕 杨蓓)秋分时节，山西省晋中市寿阳县温家庄乡富家沟村玉露香梨园区正式进入采摘季。走进园区，随处可见村民忙碌的身影，大家忙着采摘成熟的香梨，随后进行初步筛选、分装，饱满多汁的果实装满一个个筐篓，勾勒出乡村丰收的美好图景。 “这几天玉露香梨丰收了，我们一大早便来采摘，大伙儿一天能摘15000多斤，一个人一天能挣100多块钱。”温家庄乡富家沟村村民张爱香说。 园区种植的玉露香梨是由山西农科院果树所以库尔勒香梨为母本、雪花梨为父本选育的品种，兼具适应性强、抗性强、丰产稳产等特性，加上富家沟村得天独厚的种植优势，形成“优良品种+适宜生态”的品质保障体系。园区种植的玉露香梨是由山西农科院果树所以库尔勒香梨为母本、雪花梨为父本选育的品种。杨蓓 摄 温家庄乡富家沟村党支部书记兼村委主任朱全明介绍，今年是当地合作社种植梨果的第13个年头。为保证果实品质，采摘时村民轻摘轻放，避免果皮受损。“从这几天的采收情况来看，今年总产量在40万斤左右，产值可达80万元。” 据了解，园区建设规模1000亩，已种植玉露香梨540余亩、18000余株。目前市场行情向好，玉露香梨平均售价预计每斤可达2.5元，经济效益可观。园区在推动村集体经济发展的同时，通过日常管护、采摘分拣等环节，为周边村民提供了大量就近就业岗位，让村民们在家门口就能实现稳定增收，成为乡村产业振兴的生动实践。 “我们将抓住玉露香梨成熟上市的季节，组织村民做好集中采收工作。同时，还将在玉露香梨的精深加工上下功夫，不断提升梨果附加值，让村民们的收益更稳定，钱袋子更鼓。”朱全明表示。(完)--> 【编辑:胡寒笑】